Tools Mediation

MERKEL_-1

Ansätze der Konflikt- und Verhaltensforschung

Erkenntnisse aus den Fachgebieten Konflikt- und Kommunikationswissenschaften

Erkenntnisse aus der humanistischen Psychologie

Zwischenzeitlich auch empirisch evaluiert

  • Harvard-Konzept als Verhandlungstechnik
  • Konsens-Findung als durchgängiges Prinzip
  • Berücksichtigung der Konflikteskalation nach Friedrich Glasl
  • Themenzentrierte Interaktion
  • Systemtheorie
  • Reframing
  • Kreativitätstechniken (Brainstorming, etc.)
  • Metaphern- und Parabeln-Arbeit, Arbeiten mit Analogien
  • Für Gruppen konzipierte Problemlösungstechniken (Mittel-Zweck-Analyse; vom Ziel aus denken; Barrieren überwinden)
  • Skalenfragen
  • Zirkuläre Fragen
  • Paradoxe Intervention
  • Soziogramm
  • Reflecting Team
  • Methodische Problemlösung (S.P.A.L.T., Uni Karlsruhe/IPEK)